Un sondaj eJobs arată că 76% dintre angajații români sunt afectați semnificativ de creșterea prețurilor la utilități, alimente și combustibil. Mulți își reduc cheltuielile și caută joburi mai bine plătite.
Creșterea prețurilor îi lovește direct pe angajați
Aproape trei sferturi dintre angajații români spun că au fost afectați semnificativ de creșterea prețurilor din ultima perioadă. Scumpirile la utilități, alimente și combustibil au devenit principalele motive de îngrijorare, potrivit celui mai recent sondaj realizat de eJobs România.
Conform datelor, 76% dintre respondenți spun că resimt serios efectele inflației, în timp ce alți 20,9% au fost afectați într-o oarecare măsură. Doar 1,4% afirmă că nu au fost influențați deloc de scumpiri.
Facturile și alimentele, cele mai grele poveri
Pentru 89,2% dintre angajați, cele mai mari dificultăți vin din creșterea tarifelor la utilități, urmate de scumpirea alimentelor și băuturilor (85,6%) și de cheltuielile legate de transport (40,7%).
„Vedem ajustări pe aproape toate palierele de la utilități până la cheltuieli zilnice. Românii devin tot mai atenți la fiecare leu cheltuit”, explică Ana Călugăru, Head of Communications la eJobs.
Tăieri de cheltuieli și schimbări de obiceiuri
Pe fondul creșterii prețurilor, 72% dintre respondenți au redus cheltuielile neesențiale. Cei mai mulți au renunțat la ieșirile în oraș (36,7%), își cumpără haine mai rar (24,3%) sau au pus pe pauză vacanțele (21,4%).
Tot mai mulți români aleg branduri mai ieftine sau amână achiziții importante, precum locuințe ori mașini.
Salariul principalul scut împotriva inflației
În condițiile în care 63,4% dintre angajați nu au primit deloc măriri salariale în ultimele 12 luni, dorința de a câștiga mai mult devine tot mai accentuată.
Doar 4,8% au reușit să obțină o majorare, iar 65% ar renunța la beneficiile extrasalariale în schimbul unui salariu mai mare, care să acopere efectele inflației.
Totodată, 41,3% declară că își caută un nou loc de muncă, iar pentru jumătate dintre aceștia, salariul este criteriul decisiv.
Munca remote soluție pentru economii
Schimbările economice au modificat și raportarea la munca remote. Dacă în trecut era preferată pentru flexibilitate, acum angajații o văd ca o metodă de reducere a cheltuielilor mai puțin transport, prânzuri mai ieftine și economii la haine.
Românii aleg economisirea în locul investițiilor
Majoritatea (58,5%) au ales să reducă cheltuielile în loc să-și crească veniturile. Totuși, unii caută alternative:
• 44,6% caută un job mai bine plătit
• 22,1% au cerut o mărire
• 13,7% au început un proiect personal sau freelancing
• 13,5% și-au luat un al doilea job part-time
Aproape 31% dintre respondenți au stabilit un buget lunar strict, însă mulți recunosc că nu reușesc să-l respecte mereu.
Pesimism pentru următoarele luni
Privind spre viitor, 73,4% dintre participanți nu cred că situația economică se va îmbunătăți în următoarele 6–12 luni. Doar 17% se declară optimiști.
Studiul a fost realizat în septembrie 2025, pe un eșantion de 1.150 de respondenți activi pe piața muncii.
Creșterea prețurilor a devenit o realitate dureroasă pentru majoritatea românilor. În timp ce salariile stagnează, oamenii își ajustează stilul de viață, reduc cheltuielile și caută noi surse de venit.
Contextul economic îi obligă pe mulți să caute stabilitate financiară, chiar și cu prețul timpului liber.
Foto credit: Linkedin.com
